Production Head of Shift

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Job Description

À propos du poste : 

Le Production Head of Shift (Superviseur) est en charge de la gestion d’une équipe de production (Lead, Techniciens, Experts) dans les différentes opérations nécessaires à la production de produit pharmaceutiques en suivant des procédures clairement définies et les normes strictes en vigueur dans le domaine d’activité (BPF). Vous êtes responsable de la zone de production et des activités s’y déroulant.

Dans le cadre de ses activités, le Production Head of Shift est soumis aux différentes réglementations internes telles que : Guide du collaborateur, Règles d’environnement, d’hygiène et de Sécurité (EHS), Programme d’éthique et compliance prôné par Takeda. Il doit les mettre en application lui-même, et est responsable de les faire respecter par les membres de son équipe.

Le Production Head of Shift est directement rattaché au Manager de ProductionResponsabilités principales

• Superviser une équipe de production en horaire d’équipe en appliquant les principes du management de proximité.

• Le superviseur est en charge de construire et de developper une organisation efficace et perenne en respectant les valeurs Takeda.

• Il met en place et garanti le maintient de mecanismes organisationnels

• Il participe activement au recrutement dans son département.

• Il s’assure du bon déroulement des étapes de formation.

• Il réalise le suivi de l’absenteisme.

• Il est garant du maintien d’un climat de bienveillance au sein des équipes.

• Il défini les objectifs annuels basés sur les KPIs du site et réalise les évaluations de performence des membres de son équipe.

• Le superviseur est garant du respect des GMPs et des règles EHS de son équipe durant sa période de travail.

• Il est garant de la performance de son équipe autant d’un point de vu quoi et comment.

• Il attribut les tâches de production aux membres de l’équipe en collaboration avec le lead et sur base du standard work. Fixe clairement et précisément les objectifs journaliers à atteindre.

• Il est responsable de la documentation produite.

• Il documente toutes les déviations se déroulant pendant ses heures de travail dans le système qualité requis.

• Le superviseur devra assurer une présence en zone d’au moins 40% de son temps de travail.

• Il devra mener des discussions de qualité avec chaque employé afin de donner et recevoir du feedback, s’assurer du bien être et du développement de chacun.

• Il sera amené à supporter la creation de plans de développement pour ses collaborateurs et sera garant de leur faisabilité et de leur avancement.

• Il doit également identifier les besoins de son équipe et trouver des solutions pour y répondre en collaboration avec son manager et ses collègues.

• Il remonte les problèmes rencontrés (technique ou organisation) et assure leur suivi, de l’évaluation à la mise en place d’action corrective en collaboration avec la qualité, les experts et les autres départements.

• Il assure le maintien en conformité des zones de Production, dans le cadre de GMP tour, contrôle du niveau 5S.

• Le superviseur est garant de la communication au sein de son équipe, entre les différentes équipes et avec le management.

• Il assure l’alignement et la cohesion entre les differentes équipes de son PUT et entre les PUT.

• Il est le point de contact direct entre son équipe et les départements support de la production (qualité, manufacturing science, maintenance, etc.), par exemple lors de résolution de problèmes, planification d’interventions, projets d’amélioration.

• Il assure l’organisation et le contenu des Team Day en collaboration avec les autres équipes.

• Le superviseur est moteur de l’amélioration continue, il stimule son groupe dans ce sens et sélectionne les projets à suivre.

• Il est SME (Expert) dans son domaine de compétences pour tout changement. Il est amené à partager son expertise, réaliser des revues et approbation de protocoles de validation.

• Le superviseur est amené à représenter son département pour les projets multi départementaux.

• Le superviseur devra participer aux inspections réglementaires : préparation, présentations lors des inspections, mise en place des actions.

Comment vous contribuerez : 

• Présence en zone de production : discussion de qualité / coaching des techniciens, évaluation de performence, responsable de la zone de production et des activités s’y deroulant, assure le respect des GMP et des règles EHS, identification et résolution des problèmes de production, support production si nécessaire.

• Relation avec les autres départements (Tier), escalation/traitement des problémes en collaboration avec les experts et les autres départements. Suivi et traitement des problèmes. Traitement des observations /actions durant les GMP et EHS tours.

• Amélioration continue, participation au projet multi départementaux comme SME, mise à jour de la documentation

• Taches administratives, gestion de l’absenteisme, des vacances, interview, evaluation de performence,

Ce que vous apportez à Takeda :

• Niveau BAC + 3 / Bachelor avec minimum 5 ans d’expérience en Industrie Biotechnologique/Pharmaceutique ou expérience équivalente.

• Expertise en environnement de production GMP.

• Compétences techniques et connaissances approfondies sur le processus de production pharmaceutique et idéalement biotechnologique (USP/DSP).

• Bonne capacité d’analyse face aux problémes techniques.

• Experience en management d’équipe. Aptitude à diriger une équipe : communication, coaching et gestion de conflit.

• Maîtrise professionnelle complète du français et bonnes notions en anglais

• Leadership et méthodologie 

• Bonnes compétences en communication 

• Fort esprit d’équipe 

• Bonne approche pédagogique 

• Assetivité, flexibilité et agilité.

• Avis decisionnel relatif à la gestion de personnel

• Avis decisionnel relatif au procédé et activités sous sa responabilité

• Aptitude à prendre des décisions dans un environnement complexe

• En tant que représentant de son unité de production, il est le contact direct avec les départements supports de la production (qualité, manufacturing science, maintenance, supply chain, etc.), par exemple lors de résolution de problèmes, planification d’interventions, projets d’amélioration.

• Peut être amené à présenter le département lors de visites externes (exemple : autres sites Takeda, CMOs, …)

• En contact avec les inspecteurs réglementaires (visites de zones, présentation de sujets spécifiques, etc.)

Autres exigences du poste :

• Travail en shift,

• Les activités se déroulent en zone de C ou D,

• Service de piquet

Ce que Takeda vous offre :  

• Salaires compétitifs 

• Couverture complète des accidents 

• Participation aux primes d'assurance maladie 

• Plans de retraite avantageux 

• Repas subventionnés 

• Participation financière aux activités sportives de ses employés 

• Transport : soutien aux abonnement du transport public local, parking gratuit, programme de covoiturage. 

• Takeda Neuchâtel offre à ses collaborateurs un cadre et des conditions de travail attractifs. Le bien-être, la sécurité, le développement et l'évolution de carrière de ses collaborateurs sont au cœur de notre vision et de nos politiques Ressources Humaines, Santé, Environnement et Sécurité 

• Takeda Neuchâtel est un employeur engagé envers ses collaborateurs et les générations futures. 

En savoir plus sur Takeda Neuchâtel :  

Avec plus de 700 collaborateurs, Takeda Neuchâtel est l’un des dix plus grands employeurs du Canton de Neuchâtel et l’un des sites de production biopharmaceutique de référence en Suisse. Actif 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7, le site emploie un large éventail de professionnels formés aux biotechnologies et à leur application dans la production industrielle. 
Avec plus de vingt nationalités, Takeda Neuchâtel offre un environnement de travail international, diversifié et innovant au sein d’une entreprise ancrée et engagée dans son écosystème local. 
Takeda Neuchâtel est certifiée Entreprise Formatrice par le Secrétariat d'Etat à l'Economie Suisse. Nous formons des jeunes apprentis dans divers domaines tels que le contrôle qualité en laboratoire, la logistique, l’informatique et la production biopharmaceutique. 

“Empowering our people to shine” : 

Takeda est fière de son engagement à créer une main-d'œuvre diversifiée et à offrir des opportunités d'emploi égales à tous les employés et candidats à l'emploi sans tenir compte de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'expression de genre, du statut parental, de l'origine nationale, de l'âge, du handicap, du statut de citoyenneté, des informations ou caractéristiques génétiques, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. 

Locations

CHE - Neuchatel

Worker Type

Employee

Worker Sub-Type

Regular

Time Type

Full time