Opérateur/trice de machines automatisées CFC

Opérateur.trice de machines automatisées CFC

Un métier qui te permettra de conduire de grandes installations sur les lignes de production, en assurant le bon fonctionnement des machines qui fabriquent et conditionnent nos boissons.

Ton profil

• Intérêt pour les travaux manuels
• Esprit d'équipe
• Résistance physique

Un jour dans la vie d'un.e apprenti.e Opérateur.trice de machines automatisées

• Conduite des lignes de production
• Intervention lors de dépannages
• Montage et démontage des pièces
• Maintenance courante des installations

La formation

Durée: 3 ans
Cours professionnels: 1 jour par semaine

Pourquoi nous choisir comme entreprise formatrice

• Salaires attractifs
• 6 semaines de vacances
• Bonne atmosphère de travail
• De nombreux avantages
• Environnement international et multiculturel
• Formation diversifiée dans différents secteurs
• Encadrement par des professionnels de la branche
• Suivi mensuel personnalisé et rencontres avec d'autres apprenti.es

Notre engagement pour la formation professionnelle

Chez Nestlé Waters Suisse, nous nous engageons à former les talents de demain au travers de programmes de formation de qualité et avec des formateurs qui transmettent leurs connaissances et expériences avec passion. La formation de nos apprenti.es et stagiaires est au cœur de notre culture d'entreprise, intégrant des valeurs de diversité et de responsabilité sociale.

Informations utiles

Nestlé Waters (Suisse) S.A. – à l’adresse email suivante : jobs@waters.nestle.com
Pour plus d’informations www.henniez.ch, T. 026 668 68 68

En savoir plus sur nous

La formation d’apprenti.es est une priorité pour Nestlé et fait partie intégrante de l’ADN de notre entreprise.

Elle reflète notre engagement envers la responsabilité sociale en contribuant au développement et à la formation de jeunes talents. Notre objectif est de fournir à nos apprenti.es une formation professionnelle de premier ordre, caractérisée par son excellence et sa qualité supérieure, tout en permettant à l’entreprise de former une main-d’oeuvre hautement qualifiée.

Nous accordons une grande importance à ce que les jeunes soient non seulement compétent.es sur le plan pratique et professionnel, mais aussi parfaitement intégré.es dans le monde du travail.

Les apprenti.es sont véritablement les ambassadeurs.rices de notre entreprise, incarnant avec fierté nos valeurs, notre culture et notre savoir-faire.