Bern / Work Smart, 01.07.2026, 60-100%
Darauf kannst du dich freuen.
Die Abteilung Einkauf Technologie Infrastruktur umfasst über 40 Mitarbeitende am Hauptsitz in Bern Wankdorf. Die ausgeschriebene Stelle ist im Einkauf Telecom und Elektroanlagen angesiedelt. Das Team verantwortet strategische Warengruppen wie Tunnelfunk, Geschäftskommunikation, Mittel‑ und Niederspannungsanlagen. Du steuerst das Warengruppenportfolio professionell mittels Warengruppenstrategien und führst Beschaffungen, primär nach BöB/VöB, durch.
Mit deiner Arbeit trägst du direkt zur Zuverlässigkeit und Sicherheit der Bahninfrastruktur bei – dem Rückgrat der Schweiz. All das und noch viel mehr, findest du im Einkauf der SBB.
Das kannst du bewegen.
- Du übernimmst die strategische Verantwortung für ausgewählte Warengruppen im Bereich Telecom und Elektroanlagen und entwickelst langfristige Beschaffungsstrategien.
- Unter Berücksichtigung anspruchsvoller technischer Anforderungen, Markttrends und Optimierungspotenziale erstellst du marktorientierte Ausschreibungsunterlagen – insbesondere bei öffentlichen Beschaffungen nach BöB/VöB.
- Du führst crossfunktionale Teams und bringe so interne sowie externe Stakeholder (Fachbereiche, Planer, Technik, Rechtdienst, Lieferanten) zielgerichtet zusammen.
- Durch die Analyse der Beschaffungsmärkte, führst du Benchmarks und Marktgespräche durch und treibst die Weiterentwicklung der Lieferantenbasis zur Steigerung von Leistung, Qualität und Effizienz.
- Einspar‑ und Optimierungspotenziale identifizierst du entlang der Wertschöpfungskette und stellst sicher, dass Lessons Learned in zukünftige Ausschreibungen und Verträge einfliessen.
- Mit der Pflege der Lieferantendaten und Dokumentationen, schaffst du transparente Entscheidungsgrundlage für Strategien und Folgebeschaffungen.
Das bringst du mit.
- Ganzheitliche, betriebswirtschaftliche Denkweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und technische Affinität zeichnen dich aus.
- Hohe Kunden‑ und Dienstleistungsorientierung, Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Stakeholder empathisch und zielführend zu führen, sind für dich selbstverständlich.
- Erfahrung im öffentlichen Beschaffungsrecht (BöB/VöB) und sichere Kenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Vergabeverfahren bringst du mit. Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrags‑ und Claim‑Management setzen wir voraus.
- Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise mit Schwerpunkt Warengruppenmanagement im Bereich Telecom / Elektroanlagen oder IT mit.
- Eine kaufmännische oder technische Grundbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung in der Beschaffung (z.B. dipl. Einkäufer:in, dipl. Einkaufsleiter:in) oder Betriebswirtschaft (HF, FH) runden dein Profil ab.
- Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch (C1) und weitere Sprachkenntnisse wie Englisch, Französisch und Italienisch sind willkommen.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau K, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
So geht's weiter.
Spätestens 10 Arbeitstage nach Bewerbungseingang erhältst du eine erste Rückmeldung von uns.
Virtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft
Damit du möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten kannst, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Recruiting Partner und der Führungskraft via Live Videointerview statt. Du brauchst keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht's. Wir richten uns gerne nach deinen zeitlichen Verfügbarkeiten.
Persönliches Kennenlernen
Sicher möchtest du deine Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem du in Zukunft arbeiten wirst. Gerne zeigen wir dir vor Ort dein mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen.
Finaler Entscheid April 2026
Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Job ID 102375
Tanja Lukaszewski
Telefon +41 79 281 03 28
Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
Das bieten wir.
Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.
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Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
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Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
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Wir bewegen heute schon Grosses.
Grosses bewegen.
